Bahillo buscará en la comunidad salvar el conflicto con municipales
Por Marcelo Lorenzo y Gustavo Rivas
Una semana intensa fue la que le tocó vivir al Jefe comunal, Juan José Bahillo, al frente de la Municipalidad de Gualeguaychú. Los empleados municipales realizaron el viernes un paro por 24 horas y una bulliciosa movilización que llegó hasta el hall central del Palacio, que incluyó quema de neumático frente a la entrada.
Bahillo destacó de la marcha de los municipales “algunas actitudes ofensivas inesperadas y de una inusitada agresividad verbal” que le llamaron la atención.
¿Cree usted que la mesa de negociación se rompió?
-Yo no la doy por rota. Alguno, que no mide la responsabilidad que tiene a la hora de hacer las manifestaciones públicas, tendrá que ver como incorpora a su accionar o a la responsabilidad gremial que tiene, la responsabilidad de sus propios actos y de sus propias palabras.
¿Fue un apriete la manifestación del viernes?
-No se si es apriete la palabra, pero si ejercer una presión notoria sobre nosotros, presumiendo de que a partir de la presión van a aparecer los recursos que están faltando para lograr un acuerdo. Lamentablemente yo no voy a cambiar el discurso. Voy a seguir abierto al diálogo a charlar con ellos no tengo ningún inconveniente pero yo no tengo margen. Este es un municipio que necesita un millón y medio de pesos para prestar los servicios mensuales, para que se pueda potabilizar el agua, recoger la basura, barrer las calles, tener políticas sociales, el funcionamiento sin personal es de un millón y medio.
¿El aumento que ustedes proponen son 200 mil pesos mensuales?
-Exacto, se resta de la capacidad de prestar fondos. Si incrementamos nuestra oferta lamentablemente vamos a tener que cerrar algún centro de salud, interrumpimos el plan comiendo en familia.
En el caso de concederse el 25 % ¿cómo quedarían los números?
-Nos queda 1 millón de pesos para todo el año. El tesoro municipal se transforma en un mero instrumento que transfiere los fondos que recibe, de la coparticipación nacional y provincial y de las tasas que les cobra a los vecinos, al bolsillo de los trabajadores.
Observando la situación, donde uno pide el 25 por ciento y el otro dice que si paga eso debe cerrar la Municipalidad, ¿qué piensa hacer usted y su gobierno?
-Veníamos pensando algún tipo de acciones para los próximos días, que tienen que ver con comunicar a la sociedad este conflicto, sin invertir y trasladar nuestra responsabilidad ni los roles –en esto hay que ser muy claro-. La responsabilidad de solucionar este conflicto es del Ejecutivo municipal y de los trabajadores municipales, no corresponde involucrar a otras partes. Pero como administrador de los fondos de los vecinos quiero comunicarles cuál es la situación de lo que están pidiendo los trabajadores y cuál es la situación económica financiera del municipio, cuáles son las perspectivas de ingresos y por qué nosotros ofrecemos esto y no podemos ofrecer más y evitar la conflictividad. Posiblemente se desarrolle en la Corporación del Desarrollo. La otra idea es generar un par de reuniones con todos los representantes políticos de la comunidad de Gualeguaychú, con el sindicato, los delegados, con todos los actores.
Alguien ha dicho por ahí que con los fondos de la coparticipación, la municipalidad va a estar en condiciones de afrontar el aumento salarial.
-Eso es una irresponsabilidad total de quien dice eso, y lo dijo el diputado Almada. Y se lo dije a él, esto no es así. Lo invito a que nos traiga los números a ver si son distintos de los que nosotros decimos, para despejar la duda. Además la coparticipación que viene por los fondos solidarios de las retenciones a la soja, vienen afectada a obra pública, no puedo gastar en gasto corriente.
¿Cómo está el contexto político?
-Antes yo decía que para mí este conflicto no es político, acá no está la política metida. Ahora lamentablemente, en las últimas semanas sobre todo, empiezo a sospechar por la actuación de algunos referentes políticos, actores sociales y políticos de la comunidad de Gualeguaychú que veo que están participando de una manera más activa en el marco de este conflicto y que son referentes políticos. Sería lamentable, espero que no se profundice, porque esto va en desmedro de los trabajadores. Si alguien pretende utilizar este conflicto de manera político- partidaria me parece una actitud sumamente rastrera de la política por un lado porque estamos discutiendo en los mejores términos posibles el ingreso de un trabajador municipal. No estamos discutiendo votos.
Respecto al adelantamiento de las elecciones, ¿habrá internas en el partido justicialista?
- No creo que haya internas pero están los consensos, no de todos los sectores indudablemente, pero si de la gran mayoría del peronismo. Se van generando los acuerdos y los consensos como para hacer una lista única. Llámese Uribarri y Busti. Las últimas declaraciones apuntan en este sentido. No obstante los votos se cuentan después de ver la urna.
¿Y de Gualeguaychú puede salir algún candidato importante?
-Puede salir pero primero hay que definir algunas cuestiones conceptuales de ver cómo fortalecemos la gestión provincial, la gestión nacional, sin perder de vista los intereses de la provincia. Tiene que haber una sana conjunción ahí.
¿Qué opinión le deja la incorporación de Daniel Irigoyen al Gobierno Provincial?
-Yo lo celebro, lo apoyo. Creo que Daniel Irigoyen es una persona honesta, trabajadora, ha demostrado capacidad de gestión en la función pública, tiene una experiencia importantísima y es muy trabajador. Creo que posicionar figuras relevantes, locales en estructuras de gobiernos provinciales le hace bien a la comunidad. El déficit que ha tenido Gualeguaychú es la ausencia de funcionarios de segunda o tercera línea en el Gobierno Provincial, en lugares claves. Daniel puede llegar a ocupar un lugar clave y eso en definitiva va en beneficio de la comunidad.
¿Algún mensaje final alrededor del conflicto?
-El compromiso nuestro es llevar la administración con total orden, previsibilidad, con transparencia y nos comprometemos a ir informando a través de los ámbitos que creamos necesarios cómo va la administración de este conflicto y las posibles alternativas y soluciones que le podemos ir buscando. Lo demás prefiero avanzar de manera personal con los trabajadores municipales o con el sindicato. Creo que es el ámbito natural.
Colaboración Carlos Riera
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