El Gobierno ofertó una mejora pero fue insuficiente para los docentes

El gobierno comunicó a los gremios docentes un nuevo esquema de aumento salarial. En esta oportunidad el 15% sería abonado en tres cuotas: 6% en marzo, 5% en julio y 4% en octubre. Además pagarían el 1,3% que resta del año 2017 a partir de enero de modo retroactivo.El gobierno de la provincia comunicó ayer a los cuatro gremios docentes un nuevo esquema de aumento salarial que contempla la redistribución del porcentaje del 15 por ciento en los distintos tramos, y la retroactividad del 1,3 por ciento del ejercicio pasado a enero. Desde Gobernación informaron que la mejora en la oferta significa una erogación de otros 200 millones de pesos a los 2.100 que ya demandaba el incremento. Te puede interesar: Dos empresas se disputan los traslados aéreos de Bordet Además, desde el gobierno provincial se ratificó el compromiso para revisar la pauta salarial si la inflación supera el 15% y la incorporación de la temática de salud laboral a la discusión paritaria.Por otra parte, destacaron el desembolso de 5 millones de pesos para todas las departamentales de escuelas para reparaciones menores en los establecimientos.En representación del gobierno estuvieron los ministros de Gobierno y Justicia, Rosario Romero; de Economía, Hugo Ballay; y la titular del Consejo General de Educación, Marta Landó."Consideramos, como lo ha expresado el gobernador, Gustavo Bordet, que no hay motivos para realizar paros mientras dure la negociación paritaria. En la provincia rige una estricta vocación de diálogo, y anhelamos que la paritaria pueda hacerse con los chicos en las aulas", manifestó la ministra Romero.Además, durante la reunión se acordó avanzar en reuniones puntuales sobre infraestructura, viviendas docentes y salud laboral; y se dará un nuevo impulso al proyecto de ley para instaurar la licencia por violencia de género. Segunda negativa de AgmerDesde la Asociación Gremial de Magisterio de Entre Ríos (Agmer) estuvieron presentes el Secretario General, Marcelo Pagani; la Secretaria Adjunta, Ana Delaloye; el Secretario Gremial e Interior, Guillermo Zampedri; y el Secretario de Organización, César Pibernus.Luego de unas horas de finalizada la reunión detallaron que el aumento salarial del 15% para el año 2018, se pagaría en tres tramos: 6% en marzo, 5% en julio y 4% en octubre.Respecto al pago del 1,3% pendiente del acuerdo paritario de 2017, informaron que se abonaría retroactivo a enero. Sobre este punto, el secretario General del gremio insistió que ese porcentaje debe abonarse a partir de diciembre y que debe ser retirada de la negociación salarial del presente año.Al haberse rechazado, el sindicato solicitó que se le realice una nueva propuesta "que integre las demandas y necesidades del conjunto de la docencia, pasando a un cuarto intermedio hasta el día miércoles 7 de marzo, a las 11".  EL DATO2300 millones de pesosSería la inversión anual para abonar el aumento en los salarios docentes.  EL DATO II5 de marzoEs la fecha prevista para iniciar las clases. Dos días antes, se realizará el Congreso Provincial de Agmer donde se definirán los pasos a seguir.