ECONOMÍA
Paritarias de Comercio: evalúan adelantar 20,5% de aumento
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Las cámaras de Comercio aceptarían anticipar una cuota de enero y pagar con los salarios de este mes una suba total de 20,5 %.
Las paritarias de Comercio definirán este viernes su primera revisión del año con un posible adelantamiento de pagos de salarios para encajar en 2022 el 59,5% de aumento acordado en abril pasado. Según las conversaciones previas, las cámaras empresarias esperan validar con la liquidación de sueldos de este mes un incremento total de 20,5% que contemplaría el 10% del esquema fijado más un 10,5% establecido originalmente para enero.
La solución tiene un carácter indicativo para la ronda de paritarias no sólo por tratarse de un gremio con 1,2 millón de trabajadores representados, el de mayor número de la Argentina, sino por ser un emblema de los “gordos” de la CGT que rechazan una medida del Gobierno para imponer subas salariales por decreto.
El sindicato que lidera Armando Cavalieri tendrá este viernes un encuentro con la Cámara de Comercio (CAC), la Confederación de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (Udeca) y las propias patronales vaticinan un arreglo exprés.
En una reunión previa del martes, ambas partes barajaron alternativas para agilizare el impacto del entendimiento alcanzado en abril. Si bien la revisión formal estaba prevista para enero próximo, la aceleración inflacionaria de los últimos meses convención a gremialistas y empresarios de la necesidad de apurar las conversaciones para actualizar salarios.
Aumentos pautados en paritarias de Comercio
La suba pautada hace apenas cuatro meses, de 59,5%, establecía siete tramos para un ajuste salarial que terminaría de pagarse a principios del año que viene: tres aumentos de 6% en abril, mayo y junio; 10% agosto y otro tanto en septiembre; 11%, en noviembre, y 10,5% en enero próximo.
Del menú de opciones los ejecutivos dijeron estar dispuestos a adelantar el 10,5% y pagarlo junto con el 10% de este mes. Otros remedios, como un posible bono no remunerativo o cuotas adicionales, no aparecieron entre las alternativas conversadas.
De este modo, la negociación mercantil será la primera de un pelotón de discusiones que para muchos sindicatos será la tercera del año, un hecho inédito en la Argentina desde la hiperinflación de 1989, publicó Ámbito.