Una experiencia democrática que fortalece

Después de someternos al gran acto de elegir por el voto directo de los compañeros de  AGMER a las conducciones de filiales, departamentales y provinciales bien vale algunas consideraciones importantes. Por Oscar Ávila*OpiniónClaro está que si nos presentamos a una elección en cualquiera entidad que sea y con el color que nos parezca, nos sometemos a la voluntad del electorado y como tal puede salir o no como nos gusta; y  en ese contexto es que tenemos que aceptar lo que los compañeros definan.Y aceptar significa comprender lo que se dispuso con el voto, si ganamos festejamos reafirmando el compromiso y si perdemos nos preparamos para la próxima haciendo el análisis correspondiente de lo que nos pudo salir mal, pero siempre evaluando las conductas, no solo las palabras sino también las acciones que realizamos.No olvidemos que comunicamos con la palabra, con los gestos y con las actitudes frente a los hechos, la descalificación, la falta de respeto a los compañeros, la desvalorización, la mentira, la calumnia no son buenas consejeras.Tampoco puedo circunscribirme solamente a analizar una elección por la cantidad de asistentes al acto eleccionario porque tengamos presente que es un acto voluntario, no obligatorio, y en eso de voluntario hay una definición concreta: PARTICIPAR.Participa el que lo quiere hacer, y el que no lo hace tendrá sus justificaciones.Cuando observo que voto un 50% de los afiliados, el hecho de que falte el otro 50% no deslegitima a los elegidos del color que sean, es una torpeza hacer ese análisis cuando los números no me favorecen. Lo nuestro es una entidad gremial y es en ese encuadre es  que hay que hacer los análisis.Nadie está obligado a entrar, a permanecer, a salir y a votar, todo es voluntario.Es propicia la oportunidad para explicar algunos conceptos que circulan referido a la  mayor o menor cantidad de dinero antes y ahora en nuestra entidad. Tengamos presente que el dinero que existe en el AGMER lo entregamos los afiliados.Si aumentamos los afiliados, aumentan los recursos, si recibimos aumentos o recomposiciones salariales aumentan los recursos y si logramos un acuerdo salarial en paritaria está en la ley que por única vez hacen un aporte todos los docentes. Ser clarosAcá viene bien analizar si hemos incrementado nuestro salario con montos en blanco que también aumenta los recursos. No estamos hablando de un estado que recauda impuestos o recibe coparticipaciones, estamos hablando de una entidad que recibe el aporte de su afiliados, por eso es que hay que ser claro con la explicación.Y en el marco de los recursos debemos expresar desde Gualeguaychú que se cuestionó el uso del dinero, como se lo hizo en un congreso de nuestra entidad en Colón, sosteniendo que las prioridades las tenía (aun lo sostenemos) medianamente y con algún mecanismo  que marcar el afiliado.No estábamos ni estamos descalificando lo hecho, sí decimos que existen situaciones prioritarias para los compañeros como la vivienda, esa es una prioridad. No acusamos ni creemos que compañero alguno de nuestro sindicato se haya enriquecido o se haya quedado con algo, para nada no ponemos en duda al accionar de los compañeros.La transparencia no esta en duda. Si está para discutir el marcar prioridades la justa distribución, que nos lleve al prometido presupuesto participativo, que permita autonomía a cada seccional y no tengamos que ser consecuentes con la conducción central para obtener recursos.Prueba de lo que digo es el dinero que he puesto de mi bolsillo para más de un emprendimiento (cursos, abogado, recreaciones, adhesiones, publicaciones, acciones gremiales, confección de carteles  etc.), que fueron presupuestados y de los que nunca se tuvo respuesta.Por último nuestros, congresos son soberanos, allí es donde todos los congresales, dignos representantes de sus bases, llevamos el mandato de los compañeros de cada departamento, teniendo presente que existen ingredientes interesantes que deben ser tenidos en  cuenta al momento de hacer el análisis; no da lo mismo ser de un color que de otro, cada comunidad  le imprime a su departamento una impronta que se visualiza al presentar las acciones.Hay situaciones en las que la votación se hace respondiendo al color.Es mezquino el análisis de pensar tantos congresales de un color y tanto de otro porque en los congresos no se representa al color, se expresa lo que los compañeros mandatan.En fin, pasó una esperada y expectante elección, ya están elegidos quienes han de conducir. Solo resta trabajar para la UNIDAD, el fortalecimiento, la credibilidad, la unidad en la acción con otros sindicatos, reafirmando el compromiso de tener cada día en todos los aspectos, pedagógico, laboral, de infraestructura, y en la salarial más y mejores logros para los compañeros.Como dijera Monseñor Angelelli: "Con un oído al pueblo y otro al Evangelio". * Secretario General de Agmer Gualeguaychú - Asumirá como Secretario Gremial