Productores del norte entrerriano se manifestaron contra la “industria del juicio” y una Ley Laboral acorde a la actividad

En el norte de la provincia se encuentran unos 1400 quinteros y unas 400 plantas de empaque que año a año generan miles de puestos de trabajo durante la cosecha y el empaque.

Elvio Calgaro, productor que integra las filas de Federación Agraria, señaló que los “los quinteros llegamos a una situación límite, la cual pone en riesgo nuestra actividad”. 

Por esto mismo, productores del norte de la provincia que se dedican a la citricultura pusieron en marcha sus tractores y camionetas para expresarse pacíficamente en la ciudad de Chajarí para que sus reclamos sean escuchados y que las autoridades tomen carta en el asunto, como así también en el Colegio de Abogados para frenar demandas laborales de personas que trabajan un corto tiempo, y luego, por diferentes razones, dejan la zafra, se van a otra quinta o directamente no trabajan más y entablan un juicio contra el quintero que le dio trabajo en una actividad en la que la recolección se hace a mano.

Según informan, en una buena jornada de trabajo el trabajador puede levantar entre 4.000 y 5000 pesos por día. “Lamentablemente, algunos están unos días, establecen una demanda y si había que abonarle por ejemplo $40 mil se termina arreglando por 100.000 o más, además de los honorarios del profesional que lo patrocina”. 

“Ni hablar si ha trabajado un tiempo prudencial, y si bien normalmente los productores arreglan antes de llegar a un juicio es plata tirada a la calle por una demanda falsa”, dijo Calgaro y agregó que “el reclamo apunta a que se termine con esta situación y que si bien el convenio colectivo de trabajo está bien en un principio, la regulación del mismo no funciona”.

“En poco tiempo las quintas van a entrar en el tiempo de la zafra que con las distintas variedades de naranja, mandarina y demás se estira hasta el mes de diciembre con una recolección que se hace a mano llegando cuadrillas desde Concordia, Feliciano, Corrientes y otros lugares a efectuar una tarea que es manual y para la cual se requieren ciertos conocimientos de cómo trabajar la fruta cuando está lista”, informó. 

“El tiempo de cosecha no es extenso, razón por la cual hay que sacarla del árbol antes de que caiga y pudra. Eso lo saben bien todos los trabajadores, pero algunos sacan provecho de la industria del juicio patrocinados por abogados sin escrúpulos que están terminando con las quintas, porque el productor tiene un límite y el mismo ya llegó a lo más alto. Lo demuestra la movilización de Chajarí con gente muy enojada, molesta, debido a que no puede trabajar con tranquilidad. Por otro lado están los sindicatos que generan más problemas que soluciones, y si continúan en esta senda lo único que van a lograr es que se termine la actividad. Necesitamos urgente una ley laboral acorde a lo que es la citricultura en la recolección”, manifestó y volviendo al tema de la Ley Laboral recordó que “el sector le ha pedido que tomen cartas en el asunto a funcionarios, legisladores oficialistas y opositores, pero todo ha caído en saco roto”.